No início deste mês, em alusão ao Dia Internacional da Pessoa com Deficiência, celebrado em 3 de dezembro, a Coopavel realizou uma série de atividades voltadas à conscientização e inclusão de colaboradores.
O engenheiro de Segurança no Trabalho e coordenador Itamar Cassol conduziu palestras sobre interação e inclusão no ambiente corporativo, reforçando a importância de valorizar e atender às necessidades de pessoas com deficiência.
“A Coopavel é uma empresa atenta às mais diversas questões e a inclusão é uma delas, abrindo oportunidades às pessoas que precisam e querem trabalhar, dando assim determinante contribuição ao contínuo processo de crescimento da cooperativa e da comunidade”, afirma o gerente de Recursos Humanos, Aguinel Waclawovsky.
Palestras
As ações incluíram inúmeras palestras e um dia de recrutamento com ênfase especial na inclusão. Os conteúdos foram repassados por Itamar em diferentes ambientes da Coopavel. “Esse é um tema que merece toda atenção e carinho, porque trabalha com a conscientização e a sensibilização de todos quanto aos direitos e às oportunidades que precisam ser asseguradas à pessoa com deficiência”, conforme o engenheiro.
O boletim Momento Segurança, elaborado e divulgado pela área de Recursos Humanos, destacou o assunto na edição que passou a circular no início de dezembro. Os diferentes tipos de deficiência são física, auditiva, visual, intelectual, múltipla e autismo. Entre as práticas incentivadas na cooperativa estão adaptações no trabalho, inclusão nas equipes e respeito e apoio às demandas específicas de pessoas com deficiência.