O Centro Tecnológico de Avicultura da Coopavel, aviário-escola inaugurado na área do Show Rural em fevereiro de 2022, vai receber as aulas práticas de uma pós-graduação em Medicina Veterinária da Famper, a Faculdade de Ampére, no Sudoeste do Paraná. A abertura da especialização contou com a presença de autoridades, professores, alunos e familiares. Com 45 alunos inscritos, das mais diferentes regiões do Brasil e até do exterior, a pós será uma das maiores em veterinária do Pa
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Coopavel recebe reconhecimento da DSM por redução de CO2 em granjas
Produzir alimentos com sustentabilidade é a missão da Coopavel, cooperativa com 52 anos de trajetória e considerada uma das 15 maiores em atividade no Brasil. A Coopavel acaba de receber reconhecimento da DSM, uma das maiores empresas do mundo em nutrição animal, pela redução de emissão de CO2 em suas granjas de frangos.
A entrega do reconhecimento foi feita ao presidente Dilvo Grolli durante a Convenção de Vendas da DSM Monogástricos, dias atrás em Foz do Iguaçu. O vice-presidente para a América Latina da DSM Monogástricos, Luiz Magalhães, informa que a empresa faz reconhecimento por sustentabilidade aos clientes pelo uso de enzimas nutricionais na cadeia produtora de aves e suínos.
A redução na emissão de gás carbônico alcançada pela Coopavel nos anos de 2021 e 2022 foi de 84.653 toneladas, equivalente a tirar de circulação 18.201 veículos ou ao plantio, ao longo de dez anos, de 1.396.770 árvores.
O presidente Dilvo Grolli agradeceu a homenagem e destacou o compromisso da Coopavel, desde o início de suas atividades em 1970, de levar informações sobre proteção ambiental e sustentabilidade aos seus cooperados. A Coopavel é uma das cooperativas brasileiras já integradas aos conceitos da ESG (Governança, Social e Ambiental).
Vidas melhores
Luiz Magalhães destacou que a DSM tem como propósito criar vidas melhores para todos por meio da ciência e inovação. “Há mais de uma década reconhecemos clientes e parceiros que contribuem de forma excepcional para a construção desse futuro de uma cadeia de produção animal cada vez mais sustentável”. A Coopavel é um parceiro importante da DSM nessa jornada, segundo Magalhães, buscando soluções de alta performance e inovadoras que reduzem a pegada ambiental e asseguram uma produção mais rentável.
O prêmio entregue pela DSM tem como objetivo reconhecer o grande impacto em emissões que a utilização de soluções de enzimas tem, medidas com metodologias que foram desenvolvidas pela empresa com tecnologia de ponta ao longo dos anos. “O reconhecimento evidencia os esforços da Coopavel para buscar um agronegócio cada vez mais sustentável”, destaca o vice-presidente da América Latina da DSM Monogástricos. “Temos certeza que juntos seguiremos construindo um futuro mais brilhante e sustentável para todos”, afirma Luiz Magalhães.
C02Reduce
A DSM, empresa holandesa, tem uma meta desafiadora de reduzir emissões diretas de gás do efeito estufa da empresa em 50% e utilizar 75% de eletricidade renovável até 2030. Em 2020, ela já tinha alcançado diminuição de 25% em suas emissões de gás do efeito estufa e 60% de seu consumo de energia já vinha de fontes renováveis. O objetivo de longo prazo é atingir emissões líquidas zero até 2050.
A empresa estabeleceu também redução de intensidade de carbono de 28% de suas emissões de cadeia de valor. O CO2Reduce é o programa de engajamento de fornecedores que começou em 2018. Ele estimula a troca de informações e criação de roteiros para alcançar objetivos de diminuição de emissão.
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Cooperados aprovam em AGE mudanças que modernizam estatuto da Credicoopavel
Cooperados participaram na manhã de quarta-feira, 8, de AGE (Assembleia Geral Extraordinária) que apresentou e aprovou mudanças no Estatuto da Credicoopavel, a Cooperativa de Crédito Rural Coopavel. Com 41 anos de história e mais de 9,5 mil associados, a Credi é um dos braços mais importantes da estrutura da Coopavel, cooperativa que atua em 23 municípios do Oeste e Sudoeste do Paraná.
A AGE foi comandada pelo presidente do Conselho de Administração, Dilvo Grolli. “A atualização do estatuto, além de atender novos dispositivos do Banco Central, conecta a Credicoopavel a um novo tempo. Agradeço a todos que se debruçaram por um longo tempo para ajustar vários dos artigos do estatuto a um novo momento na trajetória da cooperativa. Essas alterações darão também condições para a Credicoopavel colocar em práticas novos projetos de expansão e de atendimento aos seus cooperados”, segundo Dilvo.
Uma das principais novidades aprovadas pela AGE está no artigo 38, que trata sobre a diretoria executiva. Os principais cargos passam a responder a uma nova nomenclatura e há ainda a criação de uma nova diretoria considerada fundamental neste novo momento da cooperativa de crédito rural. O cargo de diretor financeiro, por exemplo, passa a se chamar diretor-presidente da Diretoria Executiva. E em vez de dois membros como no passado (diretor financeiro e diretor administrativo), agora serão três, incluindo a nova Diretoria Executiva de Negócios. O diretor-presidente da Diretoria Executiva é Paulo Aparecido Arantes, e o diretor executivo de Administração é Antônio Carlos Frediani.
A pandemia incorporou e antecipou inúmeras tendências no mundo dos negócios e a Credicoopavel, na atualização de seu estatuto, busca estar integrada a essa nova realidade. Na pandemia, as reuniões e encontros virtuais predominaram e, a partir de agora, a Credi poderá escolher entre três modalidades de assembleias: presencial, virtual ou mista – unindo presencial e virtual. Outra mudança é a exigência de publicação de editais de assembleias em locais de fluxo de cooperados e no site da instituição, com dispensa de versão em veículo impresso como ocorria.
Sobras
A AGE aprovou outra alteração considerada importante pelos cooperados. Na distribuição das sobras, que acontece no fim de cada exercício, em vez de 60% do valor apurado serão 70% destinados ao Fundo de Reserva. A finalidade desse fundo é considerada das mais relevantes para uma instituição a exemplo de uma cooperativa de crédito.
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Coopavel emplaca finalistas nas categorias com voto popular do Quem é Quem 2023
Apenas duas das 11 categorias do Quem é Quem, o prêmio Maiores e Melhores Cooperativas Brasileiras de Aves e Suínos, elegem os seus vencedores com a ajuda do voto popular. A Coopavel emplacou dois finalistas nessas duas categorias e agora espera contar com o apoio de colaboradores, clientes, fornecedores, simpatizantes e admiradores da marca para levar o troféu em abril, durante o anúncio oficial dos ganhadores.
A Coopavel concorre na categoria Liderança feminina com Maria da Luz de Lima Machado, colaboradora do Frigorífico de Aves da cooperativa. E na categoria Varejo, Inovação, Consumo e Ação em Marketing, com a CoopClean, indústria de produtos de higiene e limpeza que a Coopavel inaugurou há poucos meses. “Estamos muito otimistas, porque historicamente a Coopavel tem um importante papel e contribuição no processo de desenvolvimento dos municípios nos quais ela está presente”, diz o presidente Dilvo Grolli.
Qualquer pessoa pode acessar o link https://www.aviculturaindustrial.com.br/quem-e-quem/2023 e dar o seu voto nessas duas categorias nas quais o público define o vencedor – importante votar nas duas categorias. Na edição mais recente do prêmio, em 2022, a Coopavel ficou com dois primeiros lugares, também em Inovação, e com o melhor técnico na área da suinocultura. Em 2023, ela tem concorrentes nas 11 categorias do concurso, que é um dos mais antigos, conhecidos e respeitados da área de aves, suínos e peixes. O Quem é Quem é considerado o “oscar” do cooperativismo brasileiro.
Em Medianeira
O anúncio oficial dos vencedores da edição de 2023 do Prêmio Quem é Quem acontecerá em abril próximo. O anúncio dos ganhadores se dará durante cerimônia na Avesui, uma das maiores feiras do setor de aves e suínos, em Medianeira. O evento e o prêmio são organizados pela Gessulli, empresa de comunicação com publicações especializadas em agronegócio. Ela tem mais de 110 anos de tradição.
Dilvo na Acic: “Show Rural é evento de pessoas visionárias”
O sucesso e os números alcançados pelo Show Rural Coopavel resultam do planejamento, da união e do trabalho dedicado de pessoas visionárias, disse o presidente Dilvo Grolli na manhã desta quarta-feira, 1º de março, durante reunião de diretoria da Associação Comercial e Industrial de Cascavel.
Convidado pelo presidente da Acic, Genesio Pegoraro, para falar do êxito da 35ª edição, realizada de 6 a 10 de fevereiro, Dilvo enalteceu o trabalho de todos que, de alguma forma, tornam o evento possível e um modelo para o mundo. “O Show Rural Coopavel é um evento de toda a comunidade e um reflexo do que são Cascavel e o Oeste do Paraná”, afirmou ele, ao lado do professor Zaki Akel Sobrinho e filha, Gisah, da Academic Ventures, empresa de consultoria que assessora a cooperativa.
A 35ª edição reuniu em apenas cinco dias 384.022 pessoas e o volume de vendas chegou a R$ 5 bilhões. Dilvo e Zaki destacaram a importância da inovação para o evento e para a Coopavel. “O Show Rural Digital, realizado desde 2019, começou a ser pensado muito antes, em 2016. Hoje, com um centro de convenções amplo e moderno, de 4,6 mil metros quadrados, ele assume condição estratégica no evento”, disse o presidente.
Zaki informou sobre inovação e criação de uma cultura inovadora no ambiente corporativo. O projeto em execução na cooperativa observa várias etapas, incluindo a criação de um comitê formado por dez pessoas de áreas diferentes. Os dois comentaram também sobre o Smart Agro Brasil, uma plataforma de dados que dará contribuições ao agronegócio do País e lançada oficialmente no início de fevereiro. Ela integra PTI, Coopavel, Fundetec e Brasil Soberano, empresa que realiza o gerenciamento de dados de órgãos públicos e empresas responsáveis por 44% do PIB nacional.
2024
Durante a reunião com os diretores da Acic, além de agradecer a entidade e empresários pelo incondicional apoio ao Show Rural Coopavel, Dilvo falou também da edição de 2024, de 5 a 9 de fevereiro, com início de trabalho da equipe já a partir deste dia 1º.
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Coopavel recebe mais de 120 candidatos a vagas no primeiro Dia de Recrutar de 2023
Mais de 120 candidatos a vagas de trabalho disponibilizadas pela Coopavel acabam de participar da primeira edição de 2023 do Dia de Recrutar. O evento é organizado pela área de Gente e Gestão da Coopavel com a finalidade de divulgar, recrutar e selecionar talentos de Cascavel e região interessados em se integrar ao time da cooperativa.
A coordenadora de Gente e Gestão, Claudia da Rocha, informa que atualmente a Coopavel conta com mais de 400 vagas em aberto para as mais diferentes funções. “O resultado dessa primeira edição do ano foi muito boa. Faremos outras ao longo de 2023, já que a cooperativa avança de forma consistente e abre inúmeras oportunidades de trabalho e renda à comunidade”, observa Claudia.
O Dia de Recrutar é mais uma das ações criadas pela cooperativa para ampliar a sua oferta de empregos e estamos animados com o resultado, diz o gerente de Recursos Humanos da Coopavel, Aguinel Waclawovsky. “Além de trabalhar e conquistar sua independência financeira, é um grande orgulho poder integrar uma empresa com sete mil cooperados e 7,5 mil funcionários, números que fazem da Coopavel uma das maiores cooperativas brasileiras”, destaca Aguinel.
Entrevistas
O setor de seleção e recrutamento da Coopavel realiza entrevistas de candidatos a vagas de trabalho todas as quartas-feiras. O início das entrevistas acontece às 8h no Núcleo Industrial da Cooperativa localizado às margens da BR-277, km 582, em frente ao Autódromo Internacional de Cascavel. O recrutamento, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, também pode ser feito na Agência do Trabalhador, na rua Paraná, 3648, Centro.
UPL e Coopavel entregam cestas básicas a entidades assistenciais
A UPL, uma das cinco maiores empresas de soluções para o agronegócio do mundo, e a Coopavel renovaram uma parceria de sucesso. Elas entregaram dias atrás cestas de alimentos a entidades beneficentes e assistenciais responsáveis por projetos e serviços sociais de longo alcance e admirados pela comunidade de Cascavel e região.
Em cada entidade, cuidadosamente selecionada, os parceiros deixaram 25 cestas de alimentos. A ação contemplou o Abrigo São Vicente de Paulo, a Apae (Associação de Pais e Amigos de Excepcionais) e o Recanto da Criança. “As três são entidades tradicionais, que prestam um grande serviço a pessoas que muito precisam e merecem todo o nosso apreço e respeito. Parabéns à UPL por esse gesto tão nobre”, ressalta o presidente da Coopavel Dilvo Grolli.
“Essa é uma atitude importante, que mostra o compromisso social de duas empresas que, além de empregos e geração de renda, preocupam-se com a sua comunidade, principalmente com entidades que precisam da colaboração e do altruísmo para seguir desempenhando o seu papel de auxiliar o próximo”, agradeceu o presidente da Apae, João Maschio. A colaboração de pessoas físicas, empresas e também de entes públicos é fundamental para manter a qualidade dos serviços de entidades como a Apae.
A Coopavel foi representada, nas entregas, pelo gerente de Filiais Oeste Altair Garcia e pelo engenheiro Agrícola e de Segurança no Trabalho, Moacir Kessler. Pela UPL, participou Diego Kabundi. “É uma honra estar ao lado de uma empresa tão moderna e também tão conectada à realidade que nos cerca. Essas cestas básicas representam muito para as pessoas que recebem essa ajuda. E a nós cabe a alegria de poder participar e compartilhar esse momento tão especial”, afirma Altair.
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PrismaTech vence hackathon do 35º Show Rural Coopavel
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A equipe PrismaTech é a vencedora do hackathon do 35º Show Rural Coopavel. A maratona de tecnologia foi uma das atrações do Show Rural Digital, realizado no novo centro de eventos do parque que desde 1989 abriga uma das três maiores mostras de tecnologias para o campo do mundo.
A PrismaTech apresentou solução ao desafio de gestão para a produção de mel. Como vencedora ela faturou prêmio de R$ 10 mil. Em segundo lugar ficou a AgroFAG, que desenvolveu projeto para medição do volume de leite em caminhão. Em terceiro, por sua vez, ficou a equipe Folhas D´Água, que trabalhou o tema gestão da qualidade de aplicação de defensivos. A segunda recebeu R$ 6 mil e a terceira colocada R$ 4 mil. A Menção Honrosa ficou com a equipe da Byte Busters.
40 horas
Os problemas apresentados, todos relacionados ao cotidiano do agronegócio, foram resolvidos por 15 equipes – 75 inscritos. Foram mais de 40 horas de atividades com monitoria de equipe do Sebrae, que foi um dos parceiros do hackathon neste ano. O Sebrae participou desde a definição dos desafios, identificação das empresas âncoras até a seleção dos mentores e a moderação.
“O hackathon é uma oportunidade única para empreendedores, startups e profissionais da área de tecnologia e inovação colaborar para o desenvolvimento do setor rural. Por isso, desde a primeira edição, participamos ativamente da maratona”, comenta o gerente da Regional Oeste do Sebrae/PR, Augusto Stein.
Além da premiação, os três times que conquistaram o pódio terão direito a acompanhamento com consultores do Sebrae/PR por meio de programas de capacitação e acesso a conteúdos que auxiliam na formatação de startups e apresentação de soluções para obtenção de investimentos.
35º Show Rural Coopavel recebeu 384 mil visitantes; vendas somaram R$ 5 bilhões
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A 35ª edição do Show Rural Coopavel recebeu, em cinco dias, 384.022 visitantes e o volume de vendas dos expositores alcançou os R$ 5 bilhões. Esses foram os principais números anunciados pelo presidente Dilvo Grolli e pelo coordenador geral do evento, Rogério Rizzardi, durante coletiva na tarde desta sexta-feira, 10, último dia da edição comemorativa dos 35 anos – sexta recebeu 56.788 pessoas.
A expectativa inicial era recepcionar 300 mil pessoas e movimentar R$ 3,5 bilhões. “Os resultados alcançados mostram a força do agronegócio e a confiança dos produtores rurais em uma cadeia produtiva fundamental para o Brasil e para o mundo”, conforme Dilvo, que agradeceu aos expositores, aos visitantes, aos cooperados, aos funcionários da cooperativa, às entidades, aos governos estadual e municipal e a todos que, de uma forma ou outra, contribuíram para o êxito de mais essa edição.
Rizzardi agradeceu a Deus e disse que a Coopavel é grata a todos que se somam para fazer do Show Rural um modelo de trabalho e fonte de novidades para o agro. Foram 600 expositores em 2023 e esse número será mantido no próximo, de acordo com Dilvo, porque o desafio é garantir a qualidade da organização e dos conteúdos repassados aos produtores rurais. O presidente fez menção também aos colaboradores de todas as empresas dedicadas à recepção dos visitantes, que vieram das mais diferentes regiões do País e do mundo.
Data
Dilvo e Rogério fizeram, durante a coletiva, o anúncio oficial da data da 36ª edição, agendada para 5 a 9 de fevereiro de 2024. O presidente da Acic, Genesio Pegoraro, também prestigiou a coletiva que marcou o encerramento oficial do evento, que foi iniciado na segunda-feira, 6 de fevereiro.
É de Guaraniaçu melhor avicultor de 2022 da Coopavel
O setor de fomento avícola da Coopavel reuniu na manhã desta sexta-feira, no Centro Tecnológico da Avicultura, no 35º Show Rural, os melhores criadores de frangos do ano de 2022. A premiação é realizada pela primeira vez e o vencedor é o casal Neiva e Jorge Koswoski, de Guaraniaçu. O reconhecimento foi dado a dez dos integrados da cooperativa.
“Estamos muito contentes com esse título, que premia o esforço de nossa família para o melhor desempenho possível de um setor da propriedade indispensável para a nossa renda”, afirma Neiva. Ronaldo Alexandre Mariano, da área de fomento avícola da Coopavel, afirma que o respeito e o reconhecimento valorizam o trabalho duro e dedicado. “Nosso agradecimento a todos que fazem essa atividade acontecer na cooperativa. Todos trabalhamos para avanços contínuos e resultados cada vez melhores.
Colocação
O resultado anunciado na manhã desta sexta-feira é o seguinte: 1º Jorge Koswoski – Guaraniaçu; 2º Fernando Aparecido Sementino – Santa Lúcia; 3º Alcemir Heirich da Silva – Três Barras do Paraná; 4º Thiago Salvatti – Cascavel; 5º Ana Joana Oldoni – Cascavel; 6º Gladistones Cominetti – Santa Lúcia; 7º Dilmar Candioto – Cascavel; 8º Giliardi Andreolla – Guaraniaçu; 9º Dirceu Bonamigo – Três Barras do Paraná e 10º Marcelo de Lucchi dos Santos Ribas – Três Barras do Paraná.
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